@diabate33 : « Ce sont des joueurs à fort potentiel »

Pour l’émission ‘Le Talk’ (WebGirondins), l’influenceur et informateur @diabate33 a évoqué le sujet de la vague de jeunes joueurs ayant chacun signé leur premier contrat professionnel au FCGB la semaine dernière. Critiquée par certains, cette stratégie du club semble quand même montrer que les Girondins croient en leurs jeunes, et pour D33 il y a bien certaines raisons d’y croire : 

« Tous les ans, c’est un sujet qui revient, les gens se demandent pourquoi le club signe autant de premiers contrats professionnels. Quand Bordeaux fait signer un premier contrat professionnel à ce type de joueurs-là, c’est pour l’avenir. Les jeunes qui sont passés professionnels, on ne les verra pas au démarrage de la saison. Ce qui gêne, ce n’est pas tant le nombre, car c’est un schéma classique, avec 5-10 premiers contrats professionnels signés. Ça s’est déjà vu ça, lors des années précédentes, et c’est ce qui se fait habituellement. Ce qui gêne vraiment, c’est qu’il y a déjà beaucoup de joueurs professionnels, dont certains qui ont été signés auparavant et qui n’ont pas forcément le niveau, puis qui ont été prêtés, qui vont revenir et sont plus un poids pour le club qu’autre chose.

(…) Ce sont des joueurs qui, à l’instant T, avaient du potentiel, mais qui n’ont pas su profiter de leur contrat professionnel pour se propulser et se montrer. C’est plutôt ces contrats-là qui sont difficiles à absorber par le club. En revanche, tous ces nouveaux contrats, ce sont des joueurs à fort potentiel. Aujourd’hui, quand le club dispose de joueurs à fort potentiel, il ne peut pas les laisser partir dans un autre club. Il est obligé de les verrouiller avec des contrats professionnels. Pour nous, ça peut paraître exorbitant, mais des mecs qui touchent 5 K€ par mois c’est ‘peanuts’ pour un club professionnel. Sans être méchant, dix premiers contrats professionnels ce n’est même pas le salaire de Maxime Poundjé, donc c’est insignifiant. (…) Il est vrai qu’un jeune joueur extrêmement prometteur tournera plus autour de 10-15 K€, mais ces jeunes qui sont là aujourd’hui ne sont pas dans cette gamme-là. C’est difficile de donner un salaire, mais ils sont entre 2 K€ et 10 K€ par mois. »

Retranscription faite par nos soins